朴新维恩教育招贤纳士

2018-10-12     维恩教育,创办于2000年,多年来专注教育培训,积累培训学员近100万人次,业务覆盖幼儿、小学、初中、高中全年龄段全科教育。在宁波拥有6家班课直营校区及2家个性化直营校区,拥有200余名全职中外籍教师,是宁波本土培训行业的佼佼者,提供产品、运营、职能等多方面的交流、培训以及标准化。

2016年-2018年,维恩教育发展迅猛,专业度、满意度、口碑在宁波乃至浙江省有了较大提升。维恩教育与北京朴新教育科技集团于2015年底达成深度合作协议。朴新教育为维恩输送先进的管理及教学理念,提供各种培训平台。朴新维恩教育在未来的征程中,将不断精进,为宁波学生提供更为优质和专业的培训服务。

2018年6月15日,朴新教育科技集团(NYSE:NEW)在纽交所挂牌上市,成为中国第4家赴美上市的教育集团。朴新维恩教育在未来的征程中,将不断精进,为宁波学生提供更为优质和专业的培训服务。

朴新维恩现因业务发展需要诚邀有志之士加盟。
如此优秀的平台,正在寻找同样优秀的你。人群的那个你,就是我们苦苦寻找的人吗?

 
岗位介绍:

一、学科教师
小学、初中、高中——(语/数/英/科/物/化)
需求专业
学科相关专业
岗位职责:
1.为学生提供专业的高质量教学服务,定期对学生进行学科测验并讲解;
2.帮助学生提高学习兴趣,养成好的学习方法及习惯;
3.主动与家长进行沟通并听取反馈意见,不断提高教学服务质量;及时做好续班、续费工作;
4.定期参加学科集中备课、教研、培训活动。 
 
岗位要求:
1.大学本科及以上学历,有教学经验者优先;
2.普通话标准,有亲和力,擅于与学生交流互动,沟通表达能力强;
3.热爱教学工作,具有良好的教师职业操守和服务意识;
4.功底扎实,能够因材施教,启发教学; 
5.抗压能力强,有责任心,执行力强。
 
二、课程规划师
需求专业
专业不限
岗位职责:
1.耐心并有一定策略地接听家长电话,给家长做出专业的咨询;
2.做好招新生工作,挖掘家长潜能、维护好学员关系,实现老带新;
3.根据业务流程对学生的学习状况做出分析与诊断,制定报班方案;
4.熟悉校区课程的安排和进度,熟知任课老师的授课特色、课程安排时间以及现有教室空余情况;
5.协助市场部进行推广、宣传活动,包括但不限于电话、微信、MSN或其他联络方式;
6.做好潜在学员的回访、跟踪工作、提高学员满意度与认知度。
 
岗位要求:
1.大专及以上学历,有销售经验者优先;
2.具有良好的表达沟通能力,善于与人交流;
3.热爱教育行业,具有优良的品德,有良好的团队沟通能力;
4.有良好的敬业精神,工作责任心强。
 
三、营销管理培训生
需求专业:
不限专业
岗位职责:
营销管培生是为了培养企业中高层管理人员而制定的人才储备计划。通过前期在市场、销售部门轮岗锻炼,了解整个公司运作,根据其个人专长安排相应管理职位,对你进行有针对性的培训,提供认知自我,展示实力,成为储备管理人才,获得高薪平台的就业机会。
岗位要求:
1、本科及以上学历,不限专业;
2、有较强责任心、学习力、思维逻辑清晰、有条理、追求工作成就、善于沟通及团队合作;
3、读书期间有担任过学生会、班级主要干部经历者优先。
 
四、寒暑假兼职助教
于寒暑假参观朴新科技教育集团真实办公环境,与校长及各部门高管零距离交流,领略朴新教育独具魅力的真实课堂,快速提升授课能力、表达能力、交际能力。通过考核即可获得朴新教育集团2019届校招正式OFFER。
   
  
薪酬福利:

应聘人员请将个人简历发到邮箱(wewinhr@pxjy.com
合适者将会在五个工作日内安排面试。面试时请携带本人简历一份。
 
面试地址(总部):宁波市江东区桑田路722弄16号3楼
工作地点:宁波、杭州 (就近分配)
联系人(宁波人资总部):虞老师、金老师
联系电话:0574-87508839,18957893508